Seguro de Vida y Sepelio.
El seguro colectivo de sepelio corresponde al afiliado titular, y al grupo familiar primario del mismo. (Cónyuge, concubina/o, e hijos/as hasta los 21 años de edad o hasta los 25 años inclusive, que se encuentren cursando estudios regulares oficiales).
Requisitos:
- Ser empleado de la actividad de juegos de azar.
- Contar con los aportes pagos de seguro de vida y sepelio
Procedimiento (Descargá el procedimiento):
- Seleccionar del listado la/s cochería/s más cercanas a tu domicilio (Descargar el listado).
- Presentar, en la cochería elegida, el recibo de sueldo, indicando que ALEARA cubre el sepelio a través del INSTITUTO DE SEGUROS
- Una vez que el familiar o titular comenzó el trámite en la cochería, deberán comunicarse de lunes a viernes de 9 a 17 hs al 011-5235-9810, para que desde el sindicato le enviemos la certificación del servicio a la cochería.
- Si llegara a suceder durante el fin de semana o fuera de nuestro horario de atención, la cochería puede hacer firmar un pagare al familiar o titular para documentar el compromiso de enviar la documentación de autorización por parte de Aleara.
- Si el afiliado titular o familiar del grupo familiar primario decidiera abonar el servicio, podrá solicitar el reintegro del mismo. Para ello deberá presentar la siguiente documentación:
- Factura Original de la cochería.
- Certificado laboral Original certificado por el banco o un escribano.
- Copia de los tres últimos recibos de sueldo.
- Copia del certificado de defunción de la persona fallecida.
- Copia del DNI de quien abono la factura del servicio por sepelio.
Observaciones:
El sistema No cubre traslados de larga distancia, tasas municipales por los servicios de entierro o cremación, servicios de cremación
SUBSIDIO POR FALLECIMIENTO - Sólo para empleados de la actividad de juegos de azar que estén afiliados a ALEARA
- Se entrega un subsidio por el fallecimiento del afiliado titular a los familiares del mismo.
- Se entrega un subsidio por el fallecimiento del cónyuge del afiliado titular.
Documentación a presentar:
- Copia del último recibo de sueldo del titular
- Certificado laboral
- Copia de certificado de defunción
- Copia de la libreta de matrimonio / certificado de convivencia
- CBU
SEGURO DE VIDA COLECTIVO
- Se otorga cuando fallece el Titular
- Debe tener aportes de Seguro de Vida
Cuando fallece el titular solo pueden cobrar el seguro de vida los herederos forzosos:
- Esposo/a (casados legalmente)
- Hijos Mayores de 18 años (si son menores, cobra quien tenga la patria potestad o tutela de los mismos con documentación que acredite dicho vínculo)
- Si el titular no tuviera esposo/a ni hijos, cobran sus padres.
El concubinato NO tiene vocación hereditaria, es decir, no puede cobrar dicho seguro.
Documentación a presentar a quien corresponde que cobre el seguro:
TITULAR SOLTERO SIN HIJOS: (Heredan los padres del titular)
- Copia del Certificado de defunción
- Certificado laboral original certificado por banco o escribano.
- Copia de los dos últimos recibos de sueldo.
- Copia del Certificado de Nacimiento del titular.
- Copia libreta de casamiento de los padres.
- Copias de los DNI, CUIL y CBU de madre y padre.
TITULAR SOLTERO CON HIJOS MENORES o MAYORES: (Herederos los hijos)
Si los hijos son menores de 18 años, quien cobra el seguro por ellos son sus tutores legales.
- Copia del Certificado de defunción.
- Certificado laboral original certificado por banco o escribano.
- Copia de los dos últimos recibos de sueldo.
- Copia del DNI del hijo/s
- Copia certificado de nacimiento del hijo/s
- Copia del DNI del tutor legal de los hijos menores. (En caso de hijos mayores no es necesario)
TITULAR CASADO SIN HIJOS: (Hereda la esposa)
- Copia del Certificado de defunción.
- Certificado laboral original certificado por banco o escribano.
- Copia de los dos últimos recibos de sueldo.
- Copia del Certificado de matrimonio.
- Copia del DNI, CUIL y CBU del cónyuge.
TITULAR CASADO CON HIJOS MENORES o MAYORES: (Hereda un 50% la esposa y el otro 50% se reparte entre los hijos).
- Copia del Certificado de defunción
- Certificado laboral original certificado por banco o escribano
- Copia de los dos últimos recibos de sueldo
- Copia del DNI de la cónyuge
- Copia del certificado de matrimonio.
- Copia DNI de los hijos
- Copia certificado/ acta de nacimiento hijos
Para solicitar el servicio y evacuar dudas escribinos a: seg_vida_sepelio@aleara.com.ar
